8课程背景
为什么您的员工积极性不高,做事十分欠主动,不理解老板的良苦用心?
为什么您的员工素质太差,经常得罪客户、损失营业额、破坏公司形象?
为什么您的员工跳槽事件不断,您的企业成为竞争对手的人才输送基地?
为什么您的员工相互之间推卸责任,协作力太差,团队执行力严重缺失?
为什么老总您自己却成了企业的“保姆”、“拉车夫” ???
……
要想有不一样的的结果,首先要有不一样的行动!!!
张戴金老师千锤百炼用生命来演绎的课程
将重新点燃您员工的生命激情和工作动力,
为您打造一支
高度务实、绝对负责、决不找借口的优秀员工团队!
让您的员工团队从普通到优秀,从优秀到卓越!
为什么要学习本课程?
《优秀员工心态与巅峰激励》——它是帮您打造卓越团队的秘密武器,是一堂用语言无法形容它有多好的课程,当您的团队参加完这堂课程,领导都会感谢介绍他们参加这堂课程的伙伴,并再次安排企业员工来学习;为什么?因为太有效了,它解决了企业员工心态的根源问题!
参加课程的学员同时也会用最真诚的感谢,感谢企业领导给自己生命带来这样一份震撼心灵的品牌课程,并开始用阳光心态(主动、感恩、责任、忠诚、积极、实干)来开始自己新的人生,快乐的工作,创造出企业的最佳绩效!
《优秀员工心态与巅峰激励》——它是卓越团队心灵的必修课程,是企业文化和精神建立的铺路石!是企业员工培训的首选品牌课程!
8课程安排
课程时间41天(6小时/天,标准版)
培训形式4主题演讲、案例教学、影音分享、互动演练、PK竞赛……
——激情、快乐、感动,原来这才是“真正的培训”,这才是“真正的效果”……
培训主讲4张戴金老师 中国员工执行力第一人、中国员工培训首选教练
《摆正心态干工作》、《执行必须到位》等多本畅销书作者 亲临授课
——他,17年培训生涯、累计授课3000+场、学员超过3000000+人次,员工培训实力派!
——未曾君临,已被传说!全员培训,品质保证,请认准“张戴金”老师,大家都知道!
8课程收获
激发团队的积极性和主动性,提高全员把事情做好的意愿度,增强员工的内在动力,让员工自动自发工作!
打造团队的责任感,培养员工把单位的目标化为自己的使命来奉献,有独自担当的责任意识!
提高参训学员的自信心,找到真实的自己,突破自我、从本源上焕发员工工作激情,倍增工作效率。
提升团队创新能力,激发员工创造性思维,进而达到优势互补,发挥组织最大效能!
营造企业自动自发、信任、责任、感恩与爱的文化氛围,使员工更敬业、忠诚、爱岗、惜岗。
打开员工心灵之门,消除领导与员工,员工与员工之间的隔阂,帮您创建一支充满爱的团队,打造团队家庭化和谐快乐的工作氛围,提升全员效能!
调整员工心态,激活员工状态,让员工真正做到“在职、在岗、在状态”!
8课程大纲
引子:摆正心态干工作,态度决定一切
第一部分:优秀员工“心态篇”——好心态,好前程
优秀员工10大心态修炼1:“主动心”
把信送给加西亚:做事“不主动”,前途“很被动”
把公司放“心”里,把“心”放在公司里
定位自己:你在为谁打工?打工心态害了谁?
优秀员工10大心态修炼2:“责任心”
勇于负责任,才能担重任
没有做不好的工作,只有不负责任的人
你的岗位在哪里,你的责任就在哪里
优秀员工10大心态修炼3:“敬业心”
不敬业就失业,不爱岗就下岗
倡导敬业精神,重塑做事文化
优秀员工,你的敬业精神价值百万
优秀员工10大心态修炼4:“换位心”
“倒过来”换位思考,老板(领导)其实不容易
员工干得不顺心可以跳槽,老板又能往哪里跳呢
多替公司想一想,站在老板的角度想问题
优秀员工10大心态修炼5:“团队心”
合作才能大作,携手才能共赢
人在一起叫聚会,心在一起叫团队
“都是一家人”VS“一家都是人”
优秀员工10大心态修炼6:“实干心”
实干精神:把“心”沉下去,把“事”干起来
实干决定成败,务实大于一切
三分才华,七分实干,将实干进行到底
优秀员工10大心态修炼7:“结果心”
有结果才有发言权,有结果才是硬道理
要结果,不要理由;要结果,不要借口
请给我结果:优秀员工用结果来说话
优秀员工10大心态修炼8:“积极心”
闭上抱怨的嘴,迈出实干的腿
珍惜工作不抱怨,不带情绪来上班
停止抱怨:与其抱怨,不如改变
优秀员工10大心态修炼9:“忠诚心”
人在企业,“心”也要在企业
“忠诚”是优秀员工的第一美德
剩者为王:忠诚的最终受益者是自己
优秀员工10大心态修炼10:“感恩心”
常感恩,动力生;常感恩,幸福生;常感恩,贵人生
学会感恩:接受工作的全部,才能享受完整的快乐
感恩之旅:感恩企业、感恩老板、感恩同事……
第二部分:优秀员工“激励篇”——让员工“跑”起来
适者生存:危机到来必须“跑”起来
现代企业的生存环境状况:十年前的企业VS今天的企业
青蛙法则:听听商界领袖们的盛世危言
在危机下,我们应该如何面对挑战
永远要有危机意识,不要让时代无情抛弃你
自我激励:激情文化“四个凡事”思想
凡事正面积极:“积极”不“心急”
凡事巅峰状态:“巅峰”不“癫疯”
凡事主动出击:“主动”不“被动”
凡事全力以赴:“全力”不“尽力”
点燃激情:优秀员工五大作风——从理念到动作
勇于负责——对工作负责,其实就是在对自己负责
马上行动——不要犹豫,不要等待,马上行动
绝对服从——工作来临,第一接受,第二完成
没有借口——习惯找借口,成功没入口,没有借口
说到做到——说到就要做到,要做就做最好
巅峰激励:让员工们“跑”起来
“军魂”:士气引爆——士气比武器更重要
没有能力走不动,没有动力走不远
动力比能力更重要,士气比武器更重要
“行动”:行动引爆——行动才是硬道理
我是行动派:行动大于一切
说一千,道一万,两横一竖就是“干”
“动力”:激励引爆——让全员“跑起来”
寻找动力:别再“混日子”了
做人“无愧于心”,做事“无愧于薪”
【版权声明】:
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